Beleid huisvesting arbeidsmigranten
Beleid huisvesting arbeidsmigranten
In de jaren 60 en 70 kwamen de eerste gastarbeiders voornamelijk van Spaanse en Turkse afkomst naar Boxtel. De toenmalige personeelschefs van Van Geel en de ENCEBE zorgden bij voormalig ziekenhuis Duinendaal voor ingerichte kamers, amusement en opvang. Veel van deze nieuwkomers wonen nog steeds in onze gemeente.
Nu ligt er een nieuw plan, de gemeente selecteert commerciële partijen om huisvestiging te creëren die kwalitatief in orde is. De gemeente stelt beleid op en zorgt voor toetsing en handhaving. De gemeente zorgt voor orde en openbare veiligheid. We lichten mensen voor en we zorgen voor vrijetijdsbesteding.
Maar waar blijven de ondernemers in dit verhaal? Er wordt gevraagd om extra gelden voor controle en opstart van het project.
Als CDA denken wij dan aan de kerntakendiscussie. Moeten we dit / is dit een wettelijke taak? NEE
Kunnen we ons dit veroorloven? NEE
Willen we dit? JA
Is het plan goed en doordacht? JA
Wat missen we:
- Prominentere rol voor ondernemers
- Financiën
- Regierol van de gemeente in communicatie
- Een goed oplossing voor agrariërs/AFK als optie concreet in de plannen verwerken
- Toch betaalde externen in de toewijzingsgroep
Wat vinden we goed aan het plan:
- Mensen worden menswaardiger gehuisvest en overlast in woonwijken gaat op termijn afnemen.
- 24/7 toezicht
- Recreatieruimte
- Meertalig regelement en scholing Boxtelse voorzieningen.
- BRP om mensen te monitoren
- Parkeren op eigen terrein.
- Weinig personen per kamer en voldoende kwalitatieve voorzieningen.
- Minder illegaliteit.
- Prima afmetingen en locatie
Blijft voor ons staan, de rol van het bedrijfsleven. We willen dat de wethouder een convenant afsluit met het bedrijfsleven waarin nadere (financiële) afspraken worden gemaakt over de samenwerking in het kader van het huisvesten van arbeidsmigranten. Wij dienen daarvoor een motie in.